1、尿道管斷裂按工傷傷殘鑒定工傷尿道斷裂鑒定案例 的依據(jù)〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉能評(píng)上八級(jí)傷殘的。

2、法律依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》八級(jí)工傷尿道斷裂鑒定案例 ：59)輸尿管修補(bǔ)術(shù)工傷尿道斷裂鑒定案例 ；

3、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的工傷尿道斷裂鑒定案例 ，享受以下待遇工傷尿道斷裂鑒定案例 ：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

工傷六級(jí)的主要補(bǔ)償是：16個(gè)月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金工傷尿道斷裂鑒定案例 ；如果本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系工傷尿道斷裂鑒定案例 ，由一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金的補(bǔ)償。

工傷職工尿道斷裂工傷尿道斷裂鑒定案例 ，鑒定為六級(jí)傷殘，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、三十三條、三十六條、六十二條、六十四條規(guī)定，享有以下待遇：

1、治療工傷所需費(fèi)用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付；

2、由工傷保險(xiǎn)基金按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

3、經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，安裝醫(yī)療器械的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付；

4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；

5、住院期間生活不能自理階段護(hù)理由用人單位負(fù)責(zé)；

6、由工傷保險(xiǎn)基金支付勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)；

7、從工傷保險(xiǎn)基金按本人工資16個(gè)月支付一次性傷殘補(bǔ)助金；

8、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按本人工資60%按月發(fā)給傷殘津貼，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付所有費(fèi)用。

計(jì)算一次性餐傷殘補(bǔ)助金的本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十六條　職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；

（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

尿道斷裂導(dǎo)致無(wú)性功能工傷尿道斷裂鑒定案例 ，按《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》工傷尿道斷裂鑒定案例 的規(guī)定，約為八級(jí)傷殘的，建議申請(qǐng)傷殘鑒定進(jìn)行確定的，傷殘鑒定需要的材料如下工傷尿道斷裂鑒定案例 ：

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，并提交下列材料工傷尿道斷裂鑒定案例 ：

（一）《工傷認(rèn)定決定書(shū)》原件和復(fù)印件工傷尿道斷裂鑒定案例 ；

（二）有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料；

（三）工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；

（四）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。

尿道斷裂根據(jù)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)可以參考為八級(jí)傷殘工傷尿道斷裂鑒定案例 ，八級(jí)傷殘60）尿道修補(bǔ)術(shù)工傷尿道斷裂鑒定案例 ，具體鑒定結(jié)果以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的為準(zhǔn)。

八級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資×11個(gè)月。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算工傷尿道斷裂鑒定案例 ；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。