賠償標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;一般需要在治療終結后進行賠償處理。現在的訴訟時效是三年。如果對方不主動處理賠償事宜可以待治療終結后起訴。當事人因交通事故而骨折受傷的工傷胸椎骨折的賠償 ，應根據事故責任來向對方主張賠償。涉及骨折的傷者主要的賠償項目有工傷胸椎骨折的賠償 ：醫療費、誤工費、護理費、營養費、交通費、住院伙食補助費、住宿費等。如果構成傷殘的，則來可以根據傷殘等級要求賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費等。如果雙方當事人就賠償問題協商不成的，可以向法院起訴要求賠償。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第七條誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算工傷胸椎骨折的賠償 ；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

第八條護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算工傷胸椎骨折的賠償 ；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。

護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。

受害人定殘后的護理，應當根據其護理依賴程度并結合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

第九條交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算。交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。

第十條住院伙食補助費可以參照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。

受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。

第十一條營養費根據受害人傷殘情況參照醫療機構的意見確定。

第十二條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。

第十三條殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配制機構的意見確定相應的合理費用標準。

輔助器具的更換周期和賠償期限參照配制機構的意見確定。

第十四條喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。

第十五條死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

第十六條被扶養人生活費計入殘疾賠償金或者死亡賠償金。

第十七條被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養人為未成年人的，計算至十八周歲；被扶養人無勞動能力又無其工傷胸椎骨折的賠償 他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

被扶養人是指受害人依法應當承擔扶養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養人還有其他扶養人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養人有數人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費性支出額或者農村居民人均年生活消費支出額。

腰椎壓縮性骨折工傷胸椎骨折的賠償 ，符合國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》B16180-“5.9九級”“12)脊椎壓縮骨折工傷胸椎骨折的賠償 ，椎體前緣高度減少小于12者”之規定，應評定為九級傷殘。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，九級傷殘為9個月工傷胸椎骨折的賠償 的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同工傷胸椎骨折的賠償 的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。 《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇工傷胸椎骨折的賠償 ：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定工傷胸椎骨折的賠償 ，工傷職工鑒定為八級傷殘工傷胸椎骨折的賠償 的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇工傷胸椎骨折的賠償 ：

1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為11個月本人工資工傷胸椎骨折的賠償 ；

2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支付一次性就業補助金，具體標準按所在省、或直轄市、自治區規定。

所在單位沒有參保的，均由所在單位支付。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定工傷胸椎骨折的賠償 ，如受傷被認定為因工受傷工傷胸椎骨折的賠償 ，等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數額;

2.工傷工傷胸椎骨折的賠償 的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。

擴展資料工傷胸椎骨折的賠償 ：

3.根據《工傷保險條例》的相關規定，如受傷被認定為工傷，可享受如下工傷待遇工傷胸椎骨折的賠償 ：

(1)醫藥費由用人單位全額墊付;

(2)停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放;

(3)停工留薪期內需要護理的由單位負責;

(4)住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放;

(5)如經勞動能力鑒定為1-10級傷殘的，還可以享受傷殘津貼(1-6級傷殘)，一次性傷殘補助金，一次性工傷醫療補助金(5-10級傷殘解除合同后領取)和一次性傷殘就業補助金(5-10級傷殘解除合同后領取)等待遇。

4.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益。

工傷認定標準是指在工作的時間內和工作場所中，由于工作的原因受到一些事故傷害的人員，或者是在工作場所從事與工作有關的準備、收尾工作的人員。在工作的時間內和工作的場所中，由于履行工作的職責而發生的暴力等事故也屬于工傷。工傷賠償的范圍包括員工的醫療費、生活補助費、殘疾輔助設備費、停工留薪的工資和員工的護理費。

法律依據

《工傷保險條例》第十五條規定：職工有下列情形之一的，應當視同為工傷：1、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時內經搶救無效死亡的；2、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；3、職工原在軍隊服役，因戰、因工致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的；