傷殘鑒定一般自 勞動能力鑒定 委員會收到勞動能力鑒定申請之日起60日內可以出具鑒定結果個人傷殘鑒定多久出結果 ，但如果傷情復雜、涉及醫療衛生專業較多個人傷殘鑒定多久出結果 的，可能會延后三十日。《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第九條 勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當及時對申請人提交的材料進行審核個人傷殘鑒定多久出結果 ；申請人提供材料不完整的，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起5個工作日內一次性書面告知申請人需要補正的全部材料。申請人提供材料完整的，勞動能力鑒定委員會應當及時組織鑒定，并在收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。傷情復雜、涉及醫療衛生專業較多的，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長32日。

申請做 傷殘鑒定 的話是需要30天左右才出結果的個人傷殘鑒定多久出結果 ，如果是 工傷 的傷殘鑒定，大概是需要60天。因為 人身損害 申請的是 司法鑒定 ，司法鑒定和 工傷鑒定 的性質不一樣，自然需要的時間長短也不能同日而語。這是個人傷殘鑒定多久出結果 我國相關的文件當中允許的司法鑒定的最長時間，特殊情況可以延長。

申請做傷殘鑒定個人傷殘鑒定多久出結果 的話是需要30天左右才出結果的個人傷殘鑒定多久出結果 ，如果是工傷的傷殘鑒定，大概是需要60天。因為人身損害申請的是司法鑒定，司法鑒定和工傷鑒定的性質不一樣，自然需要的時間長短也不能同日而語。這是個人傷殘鑒定多久出結果 我國相關的文件當中允許的司法鑒定的最長時間，特殊情況可以延長。

傷殘鑒定一般在三十日內可以拿結果。司法鑒定機構應當在與委托人簽訂司法鑒定協議書之日起三十個工作日內完成委托事項的鑒定。但鑒定事項涉及復雜、疑難、特殊的技術問題的個人傷殘鑒定多久出結果 ，經本機構負責人批準個人傷殘鑒定多久出結果 ，可延長時間不超過三十個工作日。

【法律依據】

《司法鑒定程序通則》第二十六條司法鑒定機構應當在與委托人簽訂司法鑒定協議書之日起三十個工作日內完成委托事項的鑒定。鑒定事項涉及復雜、疑難、特殊的技術問題或者檢驗過程需要較長時間的，經本機構負責人批準，完成鑒定的時間可以延長，延長時間一般不得超過三十個工作日。司法鑒定機構與委托人對完成鑒定的時限另有約定的，從其約定。在鑒定過程中補充或者重新提取鑒定材料所需的時間，不計入鑒定時限。

傷殘鑒定一般在遞交申請之后60天內下達鑒定結果個人傷殘鑒定多久出結果 ，如果存在爭議可延遲三十天下達結果。依據《 工傷保險條例 》第二十三條 勞動能力鑒定 由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區個人傷殘鑒定多久出結果 的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療個人傷殘鑒定多久出結果 的有關資料。第二十四條省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區、直轄市和設區的市級社會保險行政部門、衛生行政部門、工會組織、經辦機構代表以及用人單位代表組成。勞動能力鑒定委員會建立醫療衛生專家庫。列入專家庫的醫療衛生專業技術人員應當具備下列條件：（一）具有醫療衛生高級專業技術職務任職資格（二）掌握勞動能力鑒定的相關知識（三）具有良好的職業品德。第二十五條設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

傷殘鑒定六十天能出結果。發生工傷個人傷殘鑒定多久出結果 的個人傷殘鑒定多久出結果 ，用人單位或者職工在治療傷情相對穩定后個人傷殘鑒定多久出結果 ，應當及時向申請勞動能力鑒定委員會及時組織鑒定，并在收到申請之日六十日內作出勞動能力鑒定。交通事故的傷殘鑒定一般是經法院委派到司法鑒定所，接受后通知當事人去所鑒定，一般當時就可以知道結果(不一定及時出報告)。從接受到出具鑒定報告，一般不超過15天，這個是有明文規定的。特殊情況可以延期，如治療未終結，節假日等另外關于交通事故傷殘鑒定的時機，目前各地法院的做法不一，有的規定是自受到傷害之日起6個月，也有的是3個月，也有的規定1年，有的甚至更長。

《工傷保險條例》 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。