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造成十級傷殘如何賠償

在線問法 時間: 2023.05.03
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造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金十級傷殘怎么賠十級傷殘的賠償標準造成十級傷殘如何賠償:醫療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費、護理費、停工留薪工資費用、一次性傷殘補助金,從工傷保險基金中支付,十級傷殘補助金的標準為七個月的本人工資造成十級傷殘如何賠償,法律依據《民法典》第一千一百七十九條侵害造成十級傷殘如何賠償他人造成人身損害的造成十級傷殘如何賠償,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。
十級傷殘怎么賠償

具體標準是造成十級傷殘如何賠償 :

一、十級傷殘賠償金是受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以二十年再乘百分之十。

二、誤工費根據當事人造成十級傷殘如何賠償 的誤工時間和收入狀況確定。

三、護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

四、交通費根據當事人和必要的陪護人員因就醫或者轉院治療等實際發生的費用計算。

五、住院伙食補助費參照國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。

六、營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定。

七、殘疾輔助器具費殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。

法律依據

《民法典》

第一千一百七十九條

侵害造成十級傷殘如何賠償 他人造成人身損害的造成十級傷殘如何賠償 ,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金造成十級傷殘如何賠償 ;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金

十級傷殘怎么賠

十級傷殘的賠償標準造成十級傷殘如何賠償 :醫療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費、護理費、停工留薪工資費用、一次性傷殘補助金,從工傷保險基金中支付,十級傷殘補助金的標準為七個月的本人工資造成十級傷殘如何賠償 ;一次性醫療補助金,從工傷保險基金支付;一次性傷殘就業補助金,由傷者用人單位支付。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由當地人民政府規定。

法條

《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

【溫馨提示】

以上回答,僅為當前信息結合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考!

如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關信息,同專業人士進行詳細溝通。

10級傷殘標準賠償

【法律分析】:工傷十級造成十級傷殘如何賠償 ,主要賠償:醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金造成十級傷殘如何賠償 ,十級傷殘為7個月的本人工資,勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

交通事故十級傷殘,要根據實際的受傷情況來確定賠償金額。主要賠償:醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。

【法律依據】:《工傷保險條例》

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資造成十級傷殘如何賠償 ;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條—第十一條

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金造成十級傷殘如何賠償 ;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

【溫馨提示】

以上回答,僅為當前信息結合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考造成十級傷殘如何賠償 !

如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關信息,同專業人士進行詳細溝通。

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