家屬陪護誤工費應當按照以下情形進行計算：

1、家屬有收入受傷陪護誤工費怎么算 的受傷陪護誤工費怎么算 ，應當按照誤工費受傷陪護誤工費怎么算 的規定進行計算，有固定收入受傷陪護誤工費怎么算 的，應當按照實際損失計算，沒有固定收入的，應當按照其最近三年的平均收入計算，無法證明近三年平均收入的，應當按照相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算受傷陪護誤工費怎么算 ；

2、家屬沒有收入的，會參照當地的護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第八條 護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。

護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。

受害人定殘后的護理，應當根據其護理依賴程度并結合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

有受傷陪護誤工費怎么算 ，工傷賠償的標準是由工傷鑒定結果決定的。誤工費、陪護費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

法律分析

陪護費賠償金額的計算公式受傷陪護誤工費怎么算 ：

陪護費賠償金額=陪護天數陪護人數醫療事故發生地上一年度職工年平均工資

患者住院期間需要專人陪護的，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。陪護費的計算期間只限于患者發生醫療事故后的住院期間，均以上一年度事故發生地職工年平均工資為標準按日計算。

患者住院期間需要專人陪護的，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。經醫院批準應以當地的一般臨時工的工資標準為限。關于此項賠償費用，應注意：

1、陪護費發生的前提是患者確需專人陪護，例如患者生活無法自理等;

2、陪護人員可以是專門聘請的臨時工(護工)，也可以是患者家屬;

3、此項費用稱為陪護人員的誤工補助費，規定經醫院批準專事護理的人，其誤工補助費可以按收入的實際損失計算。應得獎金一般可以計算在應賠償的數額內。本人沒有工資收入的，其補償標準應以當地的一般臨時工的工資標準為限。

4、護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可參照確定護理人員人數;

5、護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止;

6、受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年;

7、受害人定殘后的護理，應當根據其護理依賴程度并結合配制殘疾輔助器具的情況而確定護理級別;

8、陪護費賠償金額=陪護天數陪護人數醫療事故發生地上一年度職工年平均工資。

法律依據

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第二十條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

第二十一條 護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算。護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。受害人定殘后的護理，應當根據其護理依賴程度并結合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

（一）誤工費的賠償標準

1、誤工費是根據當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的診治證明確定。因傷致殘持續誤工的受傷陪護誤工費怎么算 ，誤工時間可以計算至最終評定傷殘的前一日。

2、當事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括工資、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業經營者作為受害者時所喪失的經營損失和特殊工種的補助費。

當事人無固定收入的，按照其最近3年的平均收入計算受傷陪護誤工費怎么算 ；當事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的，可以參照當地相同或相近行業上一年度職工的平均工資計算。

3、誤工費的計算公式

誤工費賠償金額=誤工收入(元/月)×誤工時間

(1)有固定收入人員的誤工費賠償金額=正常情況下勞動工作收入-事故受傷后的勞動收入

(2)無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個月×誤工時間

(3)無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=受訴法院所在地相近行業上-年度職工的平均工資×誤工時間

（二）陪護費賠償標準

關于此項賠償費用，應注重受傷陪護誤工費怎么算 ：

1、陪護費發生的前提是患者確需專人陪護，例如患者生活無法自理等；

2、陪護人員可以是專門聘請的臨時工(護工)，也可以是患者家屬；

3、誤工補助費可以按收入的實際損失計算。應得獎金一般可以計算在應賠償的數額內。本人沒有工資收入的，其補償標準應以當地的一般臨時工的工資標準為限；

4、護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可參照確定護理人員人數；

5、護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止；

6、受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年；

7、受害人定殘后的護理，應當根據其護理依靠程度并結合配制殘疾輔助器具的情況而確定護理級別；

8、陪護費賠償金額=陪護天數×陪護人數×醫療事故發生地上一年度職工年平均工資。

法律依據受傷陪護誤工費怎么算 ：根據最高法院《關于貫徹執行若干問題的意見》第143條“誤工日期應當按其實際損害程度、恢復狀況并參照治療醫院出具的證明或法醫鑒定等認定”的規定，誤工日期由患者的住院天數和出院后治療醫院出具證明的休養天數兩部分組成，從醫療事故發生的當日開始計算，遇國家法定節假日均不扣減。治療終結后無正當理由拒不出院或無相關證明擅自休養的，不予計算誤工費。醫療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫療事故技術鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。