對于肋骨骨折傷殘鑒定標準肋骨骨折鑒定以及賠償 ，是需要根據具體情況具體分析的，對于屬于工傷的情形，是根據《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》為傷殘鑒定標準的肋骨骨折鑒定以及賠償 ；對于不屬于工傷的情形，屬于交通事故或者其肋骨骨折鑒定以及賠償 他情形導致的肋骨骨折，是按照《人體損傷程度鑒定標準》為鑒定標準的。

對于賠償的問題也是需要分情況的：對于屬于工傷的情形，肋骨骨折是需要根據其傷殘等級進行賠償的，其具體賠償項目有：醫療費、殘疾器具費、生活護理費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金等，因各地區的賠償標準不一，其具體賠償金額以實際為準。

根據《工傷保險條例》第三十條至第四十條。

根據《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條，侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條至第十三條。

一、8根肋骨骨折工傷肋骨骨折鑒定以及賠償 的賠償標準是什么

1、肋骨骨折工傷賠償標準如下：

（1）醫療費肋骨骨折鑒定以及賠償 ，受害人在遭受人身傷害之后接受醫學上的檢查、治療與康復訓練所必須支出的費用；

（2）誤工費，因無法從事正常的工作或者勞動而失去或減少的工作、勞動收人的賠償費用；

（3）護理費，受害人因遭受人身傷害，生活無法自理需要他人幫助而付出的費用；

（4）交通費，受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療所實際發生的用于交通的費用。

2、法律依據：《工傷保險條例》第四十四條

職工被派遣出境工作，依據前往國家或者地區的法律應當參加當地工傷保險的，參加當地工傷保險，其國內工傷保險關系中止；不能參加當地工傷保險的，其國內工傷保險關系不中止。

第四十五條

職工再次發生工傷，根據規定應當享受傷殘津貼的，按照新認定的傷殘等級享受傷殘津貼待遇。

二、工傷的認定程序是什么

工傷的認定程序如下：

1、申請。單位應當在一個月內提出申請認定，單位不提申請的，勞動者在一年內提出工傷認定申請，提工傷認定申請要準備相應的材料；

2、調查。接受申請后勞動保障部門應當對事故傷害進行調查核實；

3、認定。一般于60日內作出認定。

法律分析肋骨骨折鑒定以及賠償 ：可以醫保報銷肋骨骨折鑒定以及賠償 ，鑒定為九級傷殘的情況

頸部及胸部損傷

11)肋骨骨折12根以上肋骨骨折鑒定以及賠償 ，或者肋骨部分缺失4根以上；肋骨骨折8根以上并后遺4處畸形愈合；

鑒定為十級傷殘的情況

頸部及胸部損傷

7)肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上并后遺2處畸形愈合；

其他骨折傷殘鑒定標準

五級肋骨骨折鑒定以及賠償 ：脊柱骨折后遺30°以上側彎或后凸畸形，伴嚴重根性神經痛(以電生理檢查為依據)；

六級：脊柱骨折后遺小于30。畸形伴根性神經痛(神經電生理檢查不正常)；下肢骨折成角畸形>15°，并有肢體短縮4cm以上；雙側顴骨并顴弓骨折，伴有開口困難以上及顏面部畸形經手術復位者；雙側下頜骨髁狀突頸部骨折，伴有開口困難以上及咬合關系改變，經手術治療者；

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

【法律分析】：

一根肋骨骨折肋骨骨折鑒定以及賠償 的屬于工傷十級傷殘肋骨骨折鑒定以及賠償 ，可以領取一次性傷殘補助金7個月本人工資。如果是因肋骨骨折鑒定以及賠償 他人傷害導致的肋骨骨折鑒定以及賠償 ，需要根據具體的醫療支出費用和因治療導致誤工減少的收入請求賠償括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費。具體金額根據醫療機構的收費憑證和誤工時長工資收入狀況確定。

【法律依據】：

《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》

5.10十級 5.10.1定級原則 器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級條款系列 凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。

12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者。

《工傷保險條例》　

第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

《山東省貫徹實施辦法》

第二十五條　工傷職工被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同，以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金的具體標準為：七級13個月，八級10個月，九級7個月，十級4個月；一次性傷殘就業補助金的具體標準為：七級20個月，八級16個月，九級12個月，十級8個月。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋現行有效》

第十七條 受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考肋骨骨折鑒定以及賠償 ！

如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。