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傷殘等級與喪失勞動能力程度
傷殘等級與喪失勞動能力程度
內容：
2024.04.07434人收看 -
傷殘等級是按恢復程度判定嗎
傷殘等級是按恢復程度判定嗎
內容：與傷殘等級鑒定非常相似的一個類似驗傷程序就是傷情鑒定，而傷情鑒定是針對受害人當時受傷的情況所立刻做出的鑒定，主要是用來判斷受害者受傷的程度輕重，是輕微傷，輕傷，還是重傷，以便于司法機關進行合理的量刑判刑，而傷殘等級鑒定主要是為了無法恢復的身體機能而進行相應的索賠，是一種補償和彌補自身利益的措施,在一些涉及違法犯罪傷殘等級是按恢復程度判定嗎的案件中，通常會出現受害人受傷的情況，如果受傷者傷殘嚴重，那么這個時候受害人通常會進行傷殘鑒定。
2023.07.01780人收看 -
傷殘等級對應的賠償比例
傷殘等級對應的賠償比例
內容：《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
2023.03.24856人收看 -
傷殘等級對應精神損失費
傷殘等級對應精神損失費
內容：法律分析精神賠償解釋規定了三種不同精神損害撫慰金賠償傷殘等級對應精神損失費：(1)對于造成死亡的，應當賠償死亡賠償金,(3)對于侵害人身，沒有造成死亡殘疾后果的，應當賠償精神撫慰金,(3)對于侵害人身，沒有造成死亡殘疾后果的，應當賠償精神撫慰金,嚴重精神損害撫慰金的賠償數額標準分為5萬元、4萬元、3萬元、2萬元和1萬元五個等級傷殘等級對應精神損失費,一般性精神損害傷殘等級對應精神損失費，撫慰金的賠償數額分為8000元、6000元、4000元和2000元四個等級。
2023.02.2697人收看 -
傷殘等級對應精神撫慰金
傷殘等級對應精神撫慰金
內容：交通事故精神撫慰金標準交通事故精神撫慰金標準 依據《最高人民法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題傷殘等級對應精神撫慰金的解釋》第十條要求： 精神損失的補償金額依據下列要素明確： （一）侵權人的過錯水平傷殘等級對應精神撫慰金，法律法規另有明文規定的以外,多處傷殘精神損害撫慰金如何計算法律分析：首先傷殘等級對應精神撫慰金，精神損害賠償數額的確定要綜合考慮以下因素： 1）受害人對交通事故中有無責任及責任大小傷殘等級對應精神撫慰金，可以根據過程程度減輕或免除侵權人的精神損害賠償責任。
2023.02.20175人收看 -
工傷骨折傷殘等級評定標準
工傷骨折傷殘等級評定標準
內容：
2024.05.19300人收看 -
手指斷了怎么定傷殘等級
手指斷了怎么定傷殘等級
內容：
2024.05.19945人收看 -
手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎
手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎
內容：職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎的，享受以下待遇手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎：1.從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為，七級傷殘為13個月手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資,二、根據最新《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇手筋斷了容易鑒定傷殘等級嗎：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2024.05.14101人收看 -
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
內容：【法律依據】《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，在停工留薪期內工傷不夠傷殘等級怎么賠償，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,工傷夠不成傷殘應該如何獲得賠償工傷不夠傷殘等級的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，用人單位需要支付勞動者除三個一次性(一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金)外的所有工傷待遇工傷不夠傷殘等級怎么賠償，比如:醫療費、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
2024.05.13827人收看 -
工傷保險傷殘等級及賠償
工傷保險傷殘等級及賠償
內容：第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資：（二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金,經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
2024.05.13691人收看 -
傷殘等級附加系數怎么算
傷殘等級附加系數怎么算
內容：【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題傷殘等級附加系數怎么算的解釋》第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級傷殘等級附加系數怎么算，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算,《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級傷殘等級附加系數怎么算，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準傷殘等級附加系數怎么算，自定殘之日起按二十年計算。
2024.04.2239人收看 -
傷殘等級系數的法律依據
傷殘等級系數的法律依據
內容：8、八級傷殘系數為30%,【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題傷殘等級系數的法律依據的解釋》第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算,一級傷殘是100%傷殘等級系數的法律依據，二級是90%，三級是80%，四級是70%，五級是60%，六級是50%，七級是40%，八級是30%，九級是20%，十級是10%，是用來計算傷殘賠償金的。
2024.04.21476人收看 -
一人兩處傷殘等級如何處理
一人兩處傷殘等級如何處理
內容：經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，工傷職工或者其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數額,法律依據《工傷保險條例》 第二十五條 設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見,設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論。
2024.04.21599人收看 -
幾個傷殘等級如何合并
幾個傷殘等級如何合并
內容：《工傷保險條例》第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定,殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算,因工傷導致殘疾的工傷保險基金根據殘疾等級支付一次性傷殘補助金，勞動能力鑒定分為一到十級傷殘，分別對應不同的傷殘補助金標準，其中，十級傷殘為最輕的傷殘等級。
2024.04.21822人收看 -
存在多個傷殘等級
存在多個傷殘等級
內容：6、傷殘劃分依據為： a. 日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助b. 各種活動降低c. 不能勝任原工作d.社會交往狹窄,5、傷殘劃分依據為： a. 日常生活能力部分受限，需要指導b. 僅限于就近的活動c. 需要明顯減輕工作d. 社會交往貧乏,2、傷殘劃分依據為： a. 日常生活需要隨時有人幫助b.僅限于床上或椅上的活動c. 不能工作d. 社會交往極度困難,7、傷殘劃分依據為： a. 日常生活有關的活動能力嚴重受限b. 短暫活動不受限，長時間活動受限c. 不能從事復雜工作d.社會交往能力降低。
2024.04.21173人收看 -
傷殘等級賠償比例表
傷殘等級賠償比例表
內容：【法律依據】《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:傷殘等級1-10賠償標準表【法律分析】傷殘等級賠償比例表：一到十級傷殘傷殘等級賠償比例表的傷殘賠償金標準如下傷殘等級賠償比例表：一級傷殘為上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以二十年再乘以100%傷殘等級賠償比例表，二級傷殘則乘以90%，依此類推，十級傷殘乘以10%。
2024.04.21266人收看 -
傷殘等級賠償系數怎么算
傷殘等級賠償系數怎么算
內容：8、八級傷殘系數為30%,【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題傷殘等級賠償系數怎么算的解釋》第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級傷殘等級賠償系數怎么算，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準傷殘等級賠償系數怎么算，自定殘之日起按二十年計算,(二)傷殘等級賠償指數分別對應為(法定標準)：一級100% 二級90% 三級80% 四級70% 五級60%六級50% 七級40% 八級30% 九級20% 十級10%法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害傷殘等級賠償系數怎么算他人造成人身損害傷殘等級賠償系數怎么算的傷殘等級賠償系數怎么算，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。
2024.04.21344人收看 -
傷殘等級與賠付比例
傷殘等級與賠付比例
內容：法律依據傷殘等級與賠付比例：《人身保險傷殘評定標準》第三條 本標準對功能和殘疾進行傷殘等級與賠付比例了分類和分級，將人身保險傷殘程度劃分為一至十級，最重為第一級，最輕為第十級,保險公司的傷殘等級評定標準及賠償標準法律分析傷殘等級與賠付比例：將人身保險傷殘程度劃分為一至十級傷殘等級與賠付比例，最重為第一級，最輕為第十級,按照《人身保險傷殘評定標準》規定：把意外傷殘分為1~10級共10個傷殘等級，分別按照100%~10%比例進行賠付，最高1級到最低10級遞減，1級傷殘，賠付保額100%傷殘等級與賠付比例。
2024.04.21680人收看
